Что мы предлагаем?
В Spex Advisers мы постоянно ищем перспективные кадры, которые увлечены бухгалтерским учетом и юриспруденцией и разделяют наше стремление к исключительному качеству оказываемых услуг. Мы считаем, что наш успех во многом обусловлен профессиональным уровнем команды, а Клиенты всегда заинтересованы в получении помощи от высококвалифицированных бухгалтеров, менеджеров, аудиторов и рекрутеров.
Наша фирма предоставляет возможности для карьерного роста, чтобы члены нашей команды были в курсе последних юридических новшеств и передовых практик, а кроме того справедливо вознаграждает за труд и поддерживает высокий уровень взаимного уважения в коллективе.
Мы приглашаем студентов любых курсов и любых вузов Республики Беларусь пройти стажировку у нас в компании, чтобы познакомиться с профессией и спецификой работы в консалтинговой фирме.
Опытная и высококвалифицированная команда по начислению заработной платы и налогам.
Валюта: Белорусский рубль (BYN)
Языки: русский (обычный), белорусский (официальный)
Период начисления заработной платы: ежемесячно, с возможным авансом в середине месяца (40%)
13-я зарплата: общий, но не обязательный годовой бонус
Налоги: 5 ключевых налогов для бизнеса (НДС, доходы, недвижимость, земля, социальное обеспечение)
Трудовое законодательство: регулируется Конституцией, Трудовым кодексом, законом о профсоюзах/миграции
Контракты: бессрочные, срочные (максимум 5 лет), проектные, сезонные, временные
Испытательный срок: 3 месяца
Срок уведомления: минимум 1 месяц, максимум 3 месяца (в зависимости от контракта)
Расчет заработной платы в Беларуси осуществляется по простой формуле:
Чистая зарплата = валовая зарплата — валовые вычеты
Валовая зарплата: включает в себя все регулярные доходы, пособия, единовременные выплаты и согласованные льготы, которые получает сотрудник.
Валовые вычеты: включают обязательные удержания, такие как:
Управление выплатой заработной платы в Беларуси может вызвать вопросы, но Spex.by может помочь вам в этом процессе. Вот простой план, чтобы справиться без стресса:
ПВТ стартап центр — это один из ключевых инструментов поддержки технологических проектов на ранних стадиях развития в рамках Парка высоких технологий. Он создан для того, чтобы помочь командам пройти путь от идеи до устойчивой бизнес-модели, минимизируя юридические, организационные и финансовые барьеры на старте. Для предпринимателей и IT-команд стартап центр становится точкой входа в экосистему ПВТ: […]
Ангельские инвестиции — это один из ключевых механизмов финансирования на ранних стадиях развития стартапов и инновационных проектов. Для многих предпринимателей именно ангелы становятся первыми внешними инвесторами, которые не только вкладывают капитал, но и делятся опытом, контактами и стратегическим видением. В отличие от венчурных фондов, ангельские инвесторы чаще действуют на индивидуальной основе: они готовы рисковать своими […]
Регистрация в качестве резидента Парка высоких технологий традиционно воспринимается как инструмент налоговой оптимизации и доступа к специальному правовому режиму для IT-бизнеса. Однако на практике подход ПВТ к рассмотрению заявок не является универсальным. В зависимости от заявленного вида деятельности к заявителям применяются разные требования, а для отдельных категорий проектов установлен особый, более сложный порядок оценки соответствия […]
